女职工合法权益

女职工合法权益指法律规定赋予妇女的各项权利，即女职工所享有的男女职工共同享有的权益、义务以及女职工基于自身生理特点和妇女特殊社会地位而享有的法律规定的特殊权益。维护女职工的合法权益，是我们党和国家的一贯政策，这对于全面保障女职工的权利和利益，提高女职工的政治、经济、文化、社会地位，促进男女平等，调动女职工参加社会主义物质文明和精神文明建设的积极性，具有十分重要的意义。
  女职工合法权益体现在国家最高权力机关制定的法律中，也体现在国家其他机关，如最高行政机关报、地方权力机关和行政机关制定的命令、决议、指示、章程中。1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过的《中华人民共和国妇女权益保障法》是一部全面保障妇女权益的基本法律。
  这部法律从保护妇女在政治、文化教育、劳动、财产、人身、婚姻家庭等方面权益作了明确的规定，对侵犯妇女权益的行为规定了法律责任。这部法律的颁布对充分发挥广大女职工在社会主义现代化建设中的作用，完善社会主义的民主和法律建设具有积极的意义。